【平安文化建设】携手聚力 共建平安-东莞市大埔商会秘书处一行到东莞市五华商会座谈学习交流

     座谈中，首先对各自2021年度的平安文化建设工作情况作了全面总结，对工作中的不足之处进行了深入剖析，并各自提出了商会2022年度工作计划与目标任务。接着大家围绕《平安文化建设共建协议书》有关部署展开讨论，我会秘书长房呈防表示，秘书处工作定要做到扎实，站位高、要求严、用心细、落地实。关于平安文化建设工作共建要以平安文化建设优秀商会为主导，通过“传帮带”方式，更好地协助其他商会积极参与，充分发挥示范引领作用，做到资源贡献、信息互通。

            △商会副会长兼秘书长房呈防

      五华商会执行秘书长赖耀林指出平安文化试点企业创建要求：1、企业董事长重视；2、企业平安文化建设资金投入；3、指导、督导企业各阶段工作；4、做好平安文化创建检查验收工作；5、引导会员积极投身于单位平安文化建设，引导企业员工积极参与和配合支持，教育会员企业职工在单位争做敬业爱岗的好职工、好干部。他表示，要制订好平安文化共建主体责任，确保共建出效果，推进更多的会员企业参与并取得成效。

      最后，大家综合意见，就《平安文化建设共建协议书》中成立平安文化共建工作小组、党建共建、联合组织开展各项活动、平安文化试点企业创建等方面进行完善补充。大家纷纷表示，通过座谈交流，大家统一思想，达成共识，接下来，将贯彻落实好市委政法委关于平安文化建设和异地商会积分制管理的要求，共同推广平安文化、开展好项目共建和履行社会责任，共建“人人友善、人人平安”的和谐东莞。

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